![Die PFAU-Methode: So ziehen Sie das Interesse Ihrer Kunden auf sich](https://www.lesch-consult.de/wp-content/uploads/2019/02/Lesch-Consult_Impulsgeber_Vertrieb-Bild_1703.jpg)
Die PFAU-Methode: So ziehen Sie das Interesse Ihrer Kunden auf sich – garantiert
30. April 2017![Stress- und Burn-out-Prävention betreiben: Stressmanagement aufbauen](https://www.lesch-consult.de/wp-content/uploads/2019/02/Lesch-Consult_Checkliste-Bild_1703.jpg)
Stress- und Burn-out-Prävention betreiben: Stressmanagement aufbauen
30. April 2017Kritik
![Kritik: Mit konstruktivem Feedback Mitarbeiter weiterentwickeln](https://www.lesch-consult.de/wp-content/uploads/2019/02/Lesch-Consult_Impulsgeber_Fuehrung-Bild_1703.jpg)
Mit konstruktivem Feedback Mitarbeiter weiterentwickeln
„Ich bin dankbar für die schärfste Kritik, wenn sie nur sachlich bleibt“ – so Otto von Bismarck. Im Mittelpunkt des Kritikgesprächs steht der sachliche Aspekt. Das Ziel: eine in die Zukunft gerichtete Lösung.
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