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In zehn Schritten Mitarbeiter zum Projekterfolg coachen
In zehn Schritten Mitarbeiter zum Projekterfolg coachen
31. Mai 2019
So coachen Sie Mitarbeiter (und andere Stakeholder) zum Engagement für Ihr Projekt
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31. Mai 2019

Nutzen Sie die Treiber-/Blockeranalyse, um zielorientierte Gespräche zu führen

Nutzen Sie die Treiber-/Blockeranalyse, um zielorientierte Gespräche zu führen

Fragen Sie sich stets: Ist der jeweilige Ansprechpartner eher ein unterstützender Antreiber oder eher ein hemmender Blocker?

Wenn Sie vor wichtigen Kundengesprächen im Detail analysieren, mit wem Sie es zu tun haben und welche Ziele, Befugnisse, Rechte und Pflichten der Gesprächspartner hat, können Sie sich punktgenaue Strategien zurecht-legen. Im Mittelpunkt steht dabei die Treiber-/Blockeranalyse.

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